(北京冬奧會)北京冬奧會女運動員比例創(chuàng)歷屆之最 多舉措保女性權益

　　中新社北京2月14日電 (王昊)國際奧委會和北京冬奧組委14日聯(lián)合舉辦例行發(fā)布會。會上，相關人員介紹說，北京冬奧會是女性運動員參賽比例最高的一屆冬奧會，在賽事的組織、管理人員中女性發(fā)揮重要力量，而組委會也采取多種措施保障所有女性涉奧人員的權益。

　　北京冬奧組委新聞發(fā)言人嚴家蓉說，北京冬奧會是女性運動員參賽比例最高的一屆冬奧會，比例達到了45%，同時女性運動員參與的項目也達到了歷屆最多，在全部109個小項當中，女子項目達到了46個，男女混合和團體項目4個。

　　她介紹，新增項目也充分考慮了女性運動員參賽的問題。新增的7個小項當中，2個是女子單項，4個是混合團體項目，僅有1個是男子單項。這充分體現了奧林匹克2020議程當中關于推動運動中性別平等理念的內容。

　　嚴家蓉透露，北京冬奧組委的工作人員中，女性員工的比例不低于40%，女性志愿者的比例不低于50%。

　　北京冬奧會冬殘奧會運動員委員會主席楊揚在發(fā)布會上介紹，在北京冬奧會冬殘奧會運動員委員會中，19名委員里有14名是女性。楊揚調侃道：“在我們委員會內部可能要擔心的是如何保護男性的相關權益。”

　　而在運動項目管理領域，北京冬奧會11位項目經理中有7位是女性。“也就是說一大半都是由女性經理來負責整個賽事的運營，我為她們感到驕傲。”她說。

　　楊揚認為，女性運動員的表現會帶給其他女性一同追逐夢想的勇氣，“其實不一定非要去做專業(yè)的運動員，但是通過運動她同樣可以表達自己，同樣可以讓自己變得更好，我非常相信體育的力量能夠讓更多的女孩子發(fā)現更好的自己。”

　　為保障性別平等，北京冬奧組委做出了諸多努力。比如著力于促進工作崗位的平等權益，加強對女性工作人員的保障，保證相同的崗位女性和男性有平等的工資薪酬。

　　此外，北京冬奧組委還為女性運動員和涉奧人員提供安全的競賽和生活環(huán)境。在三個冬奧村中的綜合診所，北京冬奧組委都專門設置了女性診療室和治療室，也配備專業(yè)的婦科醫(yī)師，為她們提供診療服務。(完)