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　　●深圳多種舉措減少世界金融危機影響

　　●擁有自主知識產權高新企業逆市上揚

　　昨日下午，省委常委、副省長肖志恒一行來到深圳調研，中心內容是世界金融危機對深圳企業的影響及應對措施。針對境外有關深圳出現的“倒閉潮”、“返鄉潮”的說法，深圳勞動部門負責人在匯報時指出，今年以來深圳倒閉企業共有923家，目前并未出現大規模“返鄉潮”現象。

　　戶籍居民就業狀況基本平穩

　　據深圳市勞動和社會保障局局長管林根介紹，目前深圳市出現少數企業倒閉、部分企業裁減員工、企業經營者欠薪逃匿增多等情況，今年1~9月，全市倒閉企業為682家，9月以來倒閉企業為241家，目前深圳就業形勢和勞動關系狀況發生新的變化，但目前并未出現民工大規模“返鄉潮”。

　　管林根稱，目前深圳戶籍居民就業狀況基本平穩，前三季度城鎮登記失業率2.31%，仍保持在較低水平。進入第四季度以來，新登記失業人員有所增加，但由于深圳市勞動力市場發展比較成熟，雖然部分企業倒閉導致一定數量人員失業，但在勞動力市場的調節和政府部門的調控下，近期深圳仍有能力逐漸消化大部分戶籍失業人員。

　　農民工仍有供求缺口

　　管林根稱，農民工就業人數的變化，可以從參加社會保險的人數變化中得到較為接近的反映。今年10月，深圳市參加工傷保險的農民工為754.22萬人，比9月減少5萬多人(減少1%多)，但深圳方面提供的工作崗位仍有富余。

　　根據深圳勞動部門抽樣調查，深圳市第三季度人力資源市場的需求人數為170.5萬人，入場求職人數為129.2萬人，供求缺口人數為41.3萬人。與上季度相比，需求人數增長7.2萬人，求職數量增長8.7萬人，用工缺口減少1.5萬人。

　　據深圳珍興鞋業負責人稱，他們從事中高檔鞋的出口，目前他們所在企業工人缺口都在500人左右，不是缺崗位而是缺人。

　　深圳建立勞動預警機制

　　為快速處置企業倒閉引發的群體性事件，深圳勞動部門目前迅速啟動處置預案，同時啟動監察程序，全力維護勞動者合法權益和社會穩定。

　　加強欠薪保障，及時墊付員工工資，快速處理市、區、街道三級欠薪個案，制定簡易快速程序、依法快速墊付員工工資，減少員工等待薪資時間。同時優先解決倒閉企業拖欠員工工資問題，符合欠薪保障基金墊付條件的，及時受理并作出墊付決定，盡量保護農民工利益。到目前為止，深圳方面目前已墊付拖欠工資1768萬元，資金涉及34家企業、5000余名員工。

　　管林根稱，目前深圳完善聯動協調制度，通過部門聯動，對企業經營情況和勞動關系狀況進行研判，通過各職能部門信息建立企業勞動關系預警機制，對企業勞動糾紛分為一般、重大和緊急三種情況分類處理，對于緊急情況實施應急預案，進行專項處置。

　　“有自主知識產權的企業能應對危機甚至出現逆市上揚”

　　當日下午，肖志恒一行來到華強文化集團，該集團使中國成為繼美國之后的第二個出口主題公園的國家，在多個國家自主開發集旅游、文化產業為一體的主題公園及相關文化產品，目前快速發展成為國內極具國際競爭力的文化企業集團。

　　肖志恒在調研過程中指出，此次像華強文化集團一樣能很好應對世界金融危機的企業大都是具有自主知識產業的創新型企業，他們具有自我創新、自我發展的能力，在金融危機中不但能應對危機甚至出現逆市上揚。

　　而據深圳商會負責人介紹，該商會的民營高科技企業都呈逆市上揚態勢，因為許多低科技含量企業進行了市場讓位，高科技企業有了更多發展空間，今年該商會有36家高新企業，銀行貸款額度高達25億元。

　　企業應對出招

　　深圳海王集團：

　　實行“過冬政策”

　　雖然醫藥行業受金融危機的影響相對遲緩，但深圳海王集團如今開始實行“過冬政策”，給企業穿上一身“棉襖”，保證企業可以在金融危機中生存。

　　該集團沒有擴大經營的計劃，新的招聘計劃也已經停止，但是預計會在全國范圍的海王星辰連鎖藥店裁員500余人，同時對企業的員工將實行輪崗制。除了縮小規模之外，企業高管降薪計劃也會啟動：在總監職位以上的公司高管薪水將下降15%到20%，其他員工薪水保持不變。

　　深圳大族激光：

　　內部分流

　　深圳大族激光科技有限公司由于屬于裝備制造業，受金融危機的影響相對較大。

　　由于成本的上升，該公司預訂的采購計劃被迫推遲，從今年6月開始，利潤增長明顯放緩，人員招聘活動也相應停止。該公司為了解決人員過剩的問題，將在企業內部實行人員分流，平衡企業的人員分布。

　　該公司表示，絕對不會把企業員工推向社會，對于無法分流的員工，企業將對其做待崗處理。盡管正在壓縮開支、降低成本，但該企業表示仍將繼續加大研發資金的投入，使企業擁有自主知識產權。(記者劉啟達、龍錕 通訊員米國琛)