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    晃悠在不同的招聘會(huì)上 部分用人單位招聘缺誠(chéng)意
2009年04月01日 10:46 來(lái)源:解放日?qǐng)?bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  近期,為促進(jìn)大學(xué)生就業(yè),本市各區(qū)縣、政府部門(mén)、相關(guān)中介機(jī)構(gòu)和高校等,紛紛組織了專(zhuān)門(mén)針對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的招聘會(huì)。有時(shí)一個(gè)周末要舉辦四五場(chǎng),十分密集。然而,不少大學(xué)生在“趕場(chǎng)”中發(fā)現(xiàn),不同的招聘會(huì)上總有一些企業(yè)“老面孔”在晃悠,而且推出的總是那么幾個(gè)崗位。難道參加了好多場(chǎng)招聘會(huì),收了一摞又一摞的求職簡(jiǎn)歷,就沒(méi)有相中一個(gè)大學(xué)生?這類(lèi)企業(yè)的招聘誠(chéng)意令人懷疑。

  某重點(diǎn)高校中文系學(xué)生小劉,去年底參加了一場(chǎng)招聘會(huì),看到一家企業(yè)推出了幾個(gè)崗位,有的崗位很合自己心意,她便投了簡(jiǎn)歷,卻一直沒(méi)得到回音。過(guò)了兩個(gè)月,這家企業(yè)的招聘信息出現(xiàn)在某人才網(wǎng)站,還是那些崗位空缺著希望“誠(chéng)聘”;又過(guò)了一個(gè)多月,小劉又在自己學(xué)校的就業(yè)網(wǎng)上,看到這家企業(yè)嶄新登場(chǎng)“求賢”,崗位數(shù)一個(gè)不少。“這些崗位所對(duì)口的專(zhuān)業(yè)都是‘大路’專(zhuān)業(yè),三個(gè)多月過(guò)去了,難道這家企業(yè)就這么挑剔,沒(méi)招到一個(gè)合適的人才?”小劉心中不平。

  還有的用人單位更離譜,在招聘會(huì)上自家的攤位前掛一塊宣傳展板,寫(xiě)上企業(yè)概況和發(fā)展藍(lán)圖,還貼出零星的幾個(gè)招聘崗位,現(xiàn)場(chǎng)卻沒(méi)有工作人員。不少大學(xué)生想投簡(jiǎn)歷,可望而卻步,“連個(gè)工作人員也不來(lái),太沒(méi)誠(chéng)意了吧。我如果投了簡(jiǎn)歷,誰(shuí)來(lái)收呢?”

  一些用人單位為何拿著同樣幾個(gè)崗位,頻頻出現(xiàn)在各類(lèi)招聘會(huì)上?當(dāng)然,有些企業(yè)的確想在眾多應(yīng)聘者中“好中選優(yōu)”。但也有一些企業(yè)是想借 “巡回演出”擴(kuò)大知名度,“一場(chǎng)招聘會(huì)吸引數(shù)千上萬(wàn)人次的學(xué)生,企業(yè)設(shè)攤可以起到眼球效應(yīng)”。也有的企業(yè)嘆苦經(jīng):“不同的部門(mén)、機(jī)構(gòu)組織招聘會(huì),都想拉上我們參加。我們推脫不了,但崗位需求就這些。”

  對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō),參加招聘會(huì)是他們主要的求職方式。高密度的招聘會(huì),固然擴(kuò)大了求職成功的概率,但也增加了求職成本,學(xué)生為此耗費(fèi)了許多精力和時(shí)間。如果各類(lèi)招聘會(huì)上用人單位的重復(fù)率高,那么招聘會(huì)的“含金量”就會(huì)降低,表面熱鬧,但效率不高,也會(huì)影響學(xué)生的求職熱情。

  招聘會(huì),需要擠掉“水分”。華東師大、上海第二工業(yè)大學(xué)等高校負(fù)責(zé)就業(yè)工作的老師建議,有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)在組織大學(xué)生招聘會(huì)時(shí),要注意甄別企業(yè),對(duì)于那些打著招聘“幌子”進(jìn)行形象宣傳的企業(yè),告之“閑人免進(jìn)”;在組織用人單位參會(huì)時(shí),要看重其有效需求,而不是只看重參會(huì)企業(yè)的數(shù)量;設(shè)攤的用人單位信息和崗位信息最好提前提供給高校,高校將此在校園網(wǎng)上掛出,學(xué)生可以有選擇地參加招聘會(huì)。

  教育界人士還建議,各部門(mén)和機(jī)構(gòu)發(fā)動(dòng)企事業(yè)單位擴(kuò)大招聘崗位后,由教育部門(mén)牽頭,將相關(guān)招聘信息統(tǒng)一歸口,掛在上海高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上。這樣,崗位資源可以在更大范圍內(nèi)共享,許多用人單位免去了四處設(shè)攤招聘的麻煩,學(xué)生也節(jié)省了求職成本。而且,用人單位招聘信息在網(wǎng)上公開(kāi),是否屬真實(shí)需求,也便于接受各方監(jiān)督。

【編輯:侯冬華
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直隸巴人的原貼:
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